Probleem, mida enamik organisatsioone valesti diagnoosib

Business Life avaldas selle artikli sellest, miks organisatsioonilist alavõimekust käsitletakse sageli strateegia- või juhtimisprobleemina. See käsitleb diagnoosi osana otsuste, süsteemide ja elluviimise vahelise kooskõla nõrgenemist.