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Visualizza versione ingleseLeadership au potentiel infini — Croissance et transformation sans limites — couverture

Metadati di pubblicazione
- 2026-06-17
- Joel R. Klemmer
- 9798234118806
- Hardcover, eBook
- en
Sintesi
Leadership a potenziale infinito inquadra la leadership come pratica sistemica orientata a trasformazione, custodia e continuità. Il volume affronta il limite dei modelli centrati sull'autorità e avanza una visione in cui lo sviluppo delle capacità e la responsabilità a lungo termine hanno precedenza. Destinatari: leader istituzionali, dirigenti del settore pubblico, architetti organizzativi e portatori di interesse a livello consiglio. Applicazione: governance aziendale, continuità organizzativa, integrazione strategica dei sistemi e custodia istituzionale.
Riepilogo dei quadri fondamentali
Leadership Del Potenziale Infinito definisce la leadership come una pratica basata sui sistemi con dieci dimensioni di padronanza: Visione, Saggezza, Comprensione, Compassione, Disciplina, Armonia, Resilienza, Umiltà, Integrità e Responsabilità. Sottolinea la responsabilità rispetto all'autorità e lo sviluppo sostenuto in ambienti complessi.
Indice tematico
- Leadership sistemica e sviluppo delle capacità
- Governance e custodia a lungo termine
- Dieci dimensioni di maestria come quadro strutturale
- Continuità organizzativa e responsabilità istituzionale
- Trasformazione e sviluppo sostenuto in ambienti complessi
Architettura dei capitoli
Destinatari
- Leader istituzionali
- Dirigenti del settore pubblico
- Architetti organizzativi
- Leader emergenti
- Lettori livello consiglio
Domini di applicazione pratica
- Governance aziendale
- Trasformazione degli acquisti
- Allineamento organizzativo
- Integrazione strategica dei sistemi
- Custodia istituzionale
Estratto
Leadership come pratica basata su sistemi con dieci dimensioni di padronanza, sottolineando la leadership sull'autorità e lo sviluppo sostenuto in ambienti complessi.