《无限潜能领导力：释放无限成长与变革》— 封面
出版元数据
- 2026-06-17
- Joel R. Klemmer
- 9798234119681
- Hardcover, eBook
- en
摘要
《无限潜能领导力》将领导力界定为面向转型、治理与持续性的系统实践。本书针对以权威为中心的模型之局限，提出能力建设与长期责任优先的视角。文本以十项精进维度作为可持续实践的结构要素。目标读者：机构领导者、公共部门高管、组织架构师与董事会级利益相关方。应用：企业治理、组织持续性、战略系统整合与机构治理。
核心框架摘要
将领导力框架视为一种基于系统的实践，包含十个掌握维度：愿景、智慧、理解、同情、纪律、和谐、韧性、谦逊、诚信和管理。它强调在复杂环境中对管理的重视，而非单纯的权威。
主题索引
- 系统领导与能力建设
- 治理与长期治理
- 十项精进维度作为结构框架
- 组织持续性与机构责任
- 复杂环境中的转型与持续发展
章节结构
目标读者
- 机构领导者
- 公共部门高管
- 组织架构师
- 新兴领导者
- 董事会级读者
实际应用领域
- 企业治理
- 采购转型
- 组织协同
- 战略系统整合
- 机构治理
摘录
领导力作为一种基于系统的实践，包含十个掌握维度，强调在复杂环境中对管理的重视，而非单纯的权威。