Ресурсы для прессы и СМИ

Joel R. Klemmer является американским руководителем, автором, ветераном армии США и стратегом институциональных преобразований. Его карьера охватывает области оборонных технологий, инфраструктуры, федерального здравоохранения, закупок для армии и государственного образования. Он пишет и выступает на темы исполнительного лидерства, управления, организационных преобразований, закупок, управления искусственным интеллектом, институционального доверия и будущего государственной службы.

Joel R. Klemmer является американским руководителем, автором, ветераном армии США и стратегом по институциональным преобразованиям. Он занимает должность директора по закупкам и главного специалиста по закупкам в Gallup-McKinley County Schools. Его гражданская карьера на федеральной службе включает руководство контрактами в Агентстве по информационным системам обороны, Корпусе инженеров армии США, Министерстве по делам ветеранов и Командовании по контрактам армии США. Кроме того, он служил в униформе в качестве специалиста по человеческим ресурсам. Он является автором Strategic Synergy, Infinite Potential Leadership, Institutional Excellence и The Procurement Revolution и выступает в личном качестве по вопросам лидерства, управления и институционального доверия.

Joel R. Klemmer — американский руководитель, автор, ветеран армии США и стратег по институциональным преобразованиям, чья работа касается одного из ключевых вопросов лидерства нашего времени: как учреждения могут стать более надежными, способными и эффективными в эпоху ускоряющихся изменений? В настоящее время он занимает должность директора по закупкам и главного специалиста по закупкам в Gallup-McKinley County Schools, где руководит инициативами в области закупок, цепочки поставок, контрактования, управления и модернизации, поддерживающими географически обширную систему государственных школ. Гражданская карьера Клеммера в федеральных структурах охватывает области оборонных технологий, инфраструктуры, здравоохранения и закупок в армии. Он занимал все более ответственные руководящие должности в области контрактования и закупок в Агентстве по информационным системам обороны, Корпусе инженеров армии США, Министерстве по делам ветеранов США и Командовании по контрактованию миссий и установок армии США в поддержку Командования по испытаниям и оценке армии. Его роли включали начальника отдела, старшего контрактного специалиста, начальника секции и специалиста по контрактам. Отдельно Клеммер служил в армии США. Его военная специальность — специалист по человеческим ресурсам, а его назначения включали службу в качестве командира отделения, помощника командира взвода, боевого капитана и оператора Командного пункта будущего. Он является автором Strategic Synergy, Infinite Potential Leadership, Institutional Excellence и The Procurement Revolution. В своих статьях и публичных комментариях он исследует, как лидерство, управление, культура, технологии и дисциплинированное выполнение определяют, функционируют ли организации просто или достигают устойчивого институционального совершенства. Клеммер предоставляет комментарии для СМИ по вопросам исполнительного лидерства, бизнес-стратегии, организационных преобразований, реформы правительства, государственной администрации, закупок, цепочек поставок, управления искусственным интеллектом, изменений в рабочей силе, институционального доверия и будущего государственной службы. Он говорит исключительно от своего имени и не представляет официальные взгляды каких-либо текущих или бывших работодателей.